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Salario Mínimo 2025 en Colombia: Decreto 1572 Fija el Nuevo Valor y Beneficios
El Gobierno Nacional expidió el Decreto 1572 de 2024, estableciendo el nuevo salario mínimo legal mensual vigente (SMLMV) para el año 2025 en COP $1.423.500, con un incremento del 9.5% respecto al año anterior. Además, el auxilio de transporte quedó fijado en COP $200.000.
Este decreto también introduce disposiciones clave en seguridad social, prestaciones sociales y costos laborales para empleadores, estableciendo nuevas bases de cotización y exenciones en aportes para ciertos trabajadores.
🔹 Impacto para trabajadores y empleadores
Derecho a dotación y auxilio de transporte para quienes ganen hasta COP $2.847.000.
Exoneraciones en aportes a salud y parafiscales para ingresos hasta COP $14.235.000.
Sanciones para empleadores que incumplan el pago del salario mínimo.
📖 Autores: Angélica Pico Carrillo y Daniel Abril
🗞 Publicado el : 7 de enero de 2025

Retos de los empleadores para enfrentar el acoso sexual en el ámbito laboral
El reciente fallo de la Corte Suprema de Justicia de Panamá sobre la facturación electrónica ha abierto un debate crucial sobre la protección del secreto profesional en servicios liberales como el derecho y la medicina. La sentencia sostiene que la obligación de facturación electrónica en estos sectores vulnera la privacidad y confidencialidad protegidas constitucionalmente. Este caso podría inspirar en Colombia una revisión de obligaciones similares que impactan a los profesionales en sectores donde la confidencialidad es esencial.
Autor: Federico García Gutiérrez
Publicado en: La República

La COP16 y la urgencia de financiar la biodiversidad
El reciente fallo de la Corte Suprema de Justicia de Panamá sobre la facturación electrónica ha abierto un debate crucial sobre la protección del secreto profesional en servicios liberales como el derecho y la medicina. La sentencia sostiene que la obligación de facturación electrónica en estos sectores vulnera la privacidad y confidencialidad protegidas constitucionalmente. Este caso podría inspirar en Colombia una revisión de obligaciones similares que impactan a los profesionales en sectores donde la confidencialidad es esencial.
Autor: Federico García Gutiérrez
Publicado en: La República

Traslado de la retención en la fuente al gestor oculto en contratos de cuentas en participación
El Consejo de Estado, en un fallo del 30 de agosto de 2024, anuló parcialmente conceptos de la Dian sobre la retención en la fuente en contratos de cuentas en participación. La decisión reconoce el derecho del socio oculto a aplicar retenciones proporcionalmente, corrigiendo una interpretación de casi 10 años que solo favorecía al socio gestor. Este fallo marca un cambio significativo en el tratamiento tributario de estos contratos, ampliando la equidad en la carga tributaria de ambos socios.

Reforma pensional y los deberes del contratante
La reforma pensional introduce nuevas obligaciones para empleadores y contratantes de prestación de servicios, incluyendo el pago de aportes a pensión y la actualización de información en el pilar contributivo. A diferencia de la Ley 100 de 1993, que solo exigía verificar la afiliación, la reforma ahora impone responsabilidades directas a los contratantes.
A partir del 1 de julio de 2025, quienes contraten servicios personales deberán realizar los pagos de pensión de sus contratistas, asumiendo sanciones en caso de incumplimiento. Esta medida impactará significativamente la gestión de contratos independientes en Colombia.
📌 Autor: Ángelica Pico Carrillo
📅 Publicado en La República: Sábado, 24 de agosto de 2024